İnsan Kaynakları ve İşe Alım
Politikamız

En önemli sermayesinin insan kaynağı olduğuna inanan Azelir Brevo’nun insan kaynakları politikası; mesleğinde uzman, motivasyonu yüksek, sosyal yetkinliğe sahip, katma değer yaratan çalışan profili oluşturmak, insan kaynağını doğru yönetmek, yönlendirmek ve geliştirmek üzerine kurulmuştur.

İnsan Kaynakları Politikamız

Doğru kişilerin doğru pozisyonlarda istihdamını sağlamak,

Yeni pozisyonlar için öncelikle grup içerisindeki insan kaynağını değerlendirmek,

Çalışanların bilgi ve yeteneklerine uygun görevler almasını sağlamak,

Her kademedeki çalışanların moral ve motivasyonunu en üst düzeyde tutmak, aile bilinci oluşturmak,

İş sağlığı ve güvenliği açısından sağlıklı, güvenli ve huzurlu bir çalışma ortamı oluşturmak,

Çalışanlar için eğitim ihtiyaçlarını belirlemek, eğitim programları hazırlamak ve uygulamak,

Çalışan performanslarını objektif kriterlere göre değerlendirmek ve ödüllendirmek,

Üniversite öğrencilerine staj imkanı sunmak,

Açık iletişim ortamı sağlamak,

Personelin tüm özlük haklarını korumak ve geliştirmek.

Azelir Brevo'da Seni Neler Bekliyor?

Heyecanlıyız ve yaptığımız işle gurur duyuyoruz. Sizler de aramıza katılarak heyecanımıza ortak olabilirsiniz.

Genç ve Dinamik Ekip

Uzaktan Çalışma

Güncel Teknolojiler

Kişisel Gelişim İmkanı

Açık Pozisyonlarımız

Açık pozisyonlarımızı inceleyebilir ve sizler için en uygun pozisyona başvurabilirsiniz.

    Aranan Nitelikler

  • Üniversitelerin Bilgisayar, Yazılım,  benzeri lisans programlarından mezun
  • Python diline, Django çatısına, OOP kavramlarına, Sync-async sistem mimarilerine hakim
  • MySQL, PostgreSQL gibi veritabanı teknolojileriyle çalışmış
  • XHTML, JavaScript, CSS gibi web teknolojileri hakkında bilgi sahibi
  • Versiyon kontrol araçlarına hakim (GIT vb.)
  • Linux işletim sistemiyle çalışabilecek
  • Kendini geliştirmeye, yeni yazılım dilleri öğrenmeye, açık kaynak ve özgür yazılımı takip etmeye istekli
  • Profesyonel İngilizce yetkinliğine sahip
  • Üniversitelerin Bilgisayar Mühendisliği ve Yazılım Mühendisliği bölümlerinde öğrenci, veya yeni mezun olan
  • Javascript(ES6+), HTML, CSS, hakkında bilgi sahibi
  • Python ve Django web framework ile çalışmış
  • Tutkulu, meraklı ve öğrenmeye istekli,
  • Yeni teknolojileri takip etmeye, araştırmaya ve yeni şeyler öğrenmeye açık,

Şirket içi projelerde görev alacak, dokümantasyon, planlama ve testlerinde bizlere yardımcı olacak, stajer takım arkadaşları arıyoruz.

GENEL NİTELİKLER

•    Üniversitelerin Bilgisayar, Yazılım veya Endüstri Mühendisliği bölümlerinden mezun,
•    İş süreçleri ve bilişim sistemleri analizi, tasarımı ve entegrasyonu konusunda en az 2 yıl tecrübe sahibi
•    En az bir ERP sistemi ile çalışmış 
•    Veri tabanlarıyla çalışmış ve iyi derecede SQL bilen
•    İyi derecede İngilizce bilen
•    Tercihen ürün ağacı, malzeme veri tabanı ve ürün rotası yönetimi tecrübesi olan
•    Konfigürasyon yönetimi prensipleri konusunda bilgili
•    Analitik ve iletişim yönü kuvvetli, planlı ve ekip halinde çalışabilen
•    İş takip becerisi ve sorumluluğu yüksek
•    MS Office programlarına hakim takım arkadaşları aranmaktadır

Seni Aramızda Görmek İçin Sabırsızlanıyoruz

  • Üniversitelerin Bilgisayar Mühendisliği programından mezunsan,
  • Teknik İngilizce bilgin yeterli düzeydeyse,
  • Udemy kursları ile kendimi sürekli geliştiriyorum diyorsan
  • Github hesabında yaptığın projeler var ise

            Başvurunu bekliyoruz.